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1、每周召開店長店助會議,下達各班次任務，總結(jié)店內(nèi)銷售現(xiàn)狀，分析成單/丟單原因,分析客戶詳情,挖掘、跟蹤可成單客戶；
2、每天召開店內(nèi)下午會，傳達公司通知、決定,分享銷售經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)、解決店內(nèi)問題,進行專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、銷售技巧等方面的培訓，鼓舞團隊士氣；
3、收集各種相關信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策帶給參考、推薦；
4、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務；
5、在授權范圍內(nèi)協(xié)助董事長進行商務談判，做好各項匯報、聯(lián)絡工作；
6、協(xié)助董事長做好工作日程安排
任職資格:
1、大專及以上學歷；
2、一年以上珠寶門店管理經(jīng)驗；
3、五官端正、形象氣質(zhì)較好，親和力佳；
4、會使用Excel等數(shù)據(jù)分析軟件。
5、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞;
6、年齡25-35歲，身體健康。
7、C1駕照以上，1年及以上實際駕駛經(jīng)驗