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一、工作內(nèi)容
1、每日上班前與上一班領(lǐng)班組織召開班前會(huì)，傳達(dá)有關(guān)要求和信息，安排當(dāng)班各檢驗(yàn)員相應(yīng)工作和其它事宜。記錄當(dāng)班檢驗(yàn)員的出勤，并合理調(diào)配檢驗(yàn)員的檢驗(yàn)工作，保證每個(gè)工位安排合理化。
2、督查檢驗(yàn)員各項(xiàng)工作要求的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)指正和匯報(bào)；如注塑及ST首件確認(rèn)超出三次，請(qǐng)及時(shí)向工程師匯報(bào)。遇到緊急和異常情況，及時(shí)通知工程師
3、做好檢驗(yàn)員日常管理工作，并做好各項(xiàng)日常工作記錄和QC每月評(píng)估。加強(qiáng)對(duì)新檢驗(yàn)員的培訓(xùn)和及其它工作方面的幫助。工作需要時(shí)，幫助檢驗(yàn)員完成檢驗(yàn)工作。

二、薪資標(biāo)準(zhǔn)：
5000-9000/月
三、福利待遇
1.免費(fèi)健康體檢每年一次+節(jié)假日福利；
2.公司食堂：免費(fèi)就餐（早飯3元自費(fèi)）；每人兩餐
3.免費(fèi)提供宿舍 (四人間、獨(dú)衛(wèi)+淋浴間)；水電費(fèi)自理
4.年金：半年起算，每增加半年獎(jiǎng)勵(lì)金額增加50元，500元封頂
5.高溫補(bǔ)貼：每6、7、8月發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)方式：每月180元/月
6.取暖補(bǔ)助：每年11月至次年2月，每月120元/月
7.夜班、延班補(bǔ)助：夜班、延班超4小時(shí)每班次20元利待遇