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一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司招聘工作，篩選簡歷，邀請面試；
2、負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計，更新維護(hù)人事檔案、員工錄入、離職相關(guān)手續(xù)的辦理及入、轉(zhuǎn)、調(diào)等在職管理；
3、負(fù)責(zé)公司6s及部門崗位績效統(tǒng)計
4、負(fù)責(zé)日常辦公用品的采購、領(lǐng)用等倉庫物資管理及固定資產(chǎn)管理；
5、員工宿舍食堂管理；
6、協(xié)助組織會議、辦公用品、公司活動禮品的采購、日常領(lǐng)用管理等；
7、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)辦理公司的相關(guān)申請流程。
8、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)參與制定公司行政管理制度、完善和細(xì)化工作流程。
9、負(fù)責(zé)員工績效考核，公正、公平地進(jìn)行績效評估，激勵員工積極性。
10、協(xié)助組織實(shí)施員工培訓(xùn)、企業(yè)文化活動等其他崗位相關(guān)工作
二、崗位要求：
1、熟悉辦公軟件的操作
2、1年以上6s管理或績效相關(guān)崗位經(jīng)驗。
3、有商超零售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
4、行政、人事崗位各招1人，能力優(yōu)秀者薪資面議
5、無相關(guān)崗位經(jīng)驗請勿投遞

上班時間：
早上8:00-12:00，下午2:00-6:00
待遇:
面談（視能力而定），提供五險，提供吃住